Hoe het Derde Rijk Sovjet-soldaten en militaire experts rekruteerde: waar ze bang voor waren en wat ze aanboden?

2024 Auteur: Richard Flannagan | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-16 00:14

Om hun overwinning te bespoedigen, hadden de Duitsers een plan om hiervoor Sovjet krijgsgevangenen in te zetten. Om soldaten van het Rode Leger in de kampen te rekruteren, werden alle middelen gebruikt - van intimidatie door honger en slopend werk tot het verwerken van bewustzijn met anti-Sovjet-propaganda. Psychische druk en een zwaar fysiek bestaan dwongen soldaten en officieren vaak om naar de kant van de vijand van het Rode Leger te gaan. Sommigen van hen werden uitstekende artiesten en vermoordden hun mensen. En sommigen gingen, nadat ze in de achterhoede waren geland, zich overgeven aan Sovjet-eenheden, zonder zich te verstoppen over rekrutering.

Kenmerken van de technologie voor het rekruteren van de nazi's

Het is nu geen geheim dat de Sovjet-Unie in het eerste jaar van de oorlog niet alleen grote menselijke verliezen leed bij de doden, maar ook miljoenen soldaten en commandanten verloor door de gevangenneming van hun gevangenen. Duitse historicus, auteur van het boek "Het zijn niet onze kameraden … Wehrmacht en Sovjet krijgsgevangenen in 1941-45." Christian Streit berekende dat tegen het einde van de winter van 1942 ongeveer 2 miljoen Sovjet-soldaten en -officieren in Duitse gevangenschap waren omgekomen, uitgehongerd en ziek. De nazi's negeerden de Conventie van Genève inzake de behandeling van krijgsgevangenen, die op 19 juni 1931 van kracht werd, en veroordeelden opzettelijk de soldaten van het Rode Leger tot de dood door hen medische zorg en voldoende voedsel te ontnemen. Moeilijke fysieke en morele omstandigheden werden gecreëerd voor Sovjet-krijgsgevangenen om een reden, maar met een specifiek doel: een psychisch verpletterde en uitgeputte vijand rekruteren om hem te gebruiken in de strijd tegen het Rode Leger.

Rekruteringstechnologie gebaseerd op intimidatie en ontbering wierp zijn vruchten af, want uitgemergelde, moreel verzwakte mensen gingen vaak met de nazi's werken om te ontsnappen aan de hel van concentratie. De Duitsers merkten echter al snel dat de tactiek van de gebruikelijke toestemming voor samenwerking niet effectief was: veel nieuw geslagen agenten, nadat ze in de achterhoede waren gegooid, gaven zich over aan de Sovjetautoriteiten of stopten gewoon met communiceren.

Om de kwaliteit van de rekrutering te verbeteren, begonnen de Duitsers meer geavanceerde methoden te gebruiken. Een van deze methoden was om de soldaat van het Rode Leger te dwingen een verrader te worden, waardoor hij belangrijke informatie over de voormalige eenheid moest vrijgeven. Een andere veel voorkomende manier is om een gevangengenomen soldaat te belasteren door valse geruchten te verspreiden over zijn deelname aan bijvoorbeeld strafoperaties tegen burgers en partizanen.

Hoe trainden de toekomstige agenten van de Abwehr?

Inlichtingenscholen, die werden opgericht in de bezette gebieden van de USSR, waren betrokken bij de opleiding van gerekruteerde krijgsgevangenen. De leraren en instructeurs in dergelijke scholen bestonden uit leden van de veiligheidsdienst (SD) en de militaire inlichtingendienst van de Wehrmacht. Het hele onderwijzend personeel sprak vloeiend Russisch en was goed op de hoogte van de realiteit van het Sovjetland, omdat ze ze zelfs vóór het begin van de oorlog hadden ontmoet en bestudeerd.

Het grootste deel van de nieuwe agenten op scholen werd sabotage geleerd - om bruggen, spoorwegen, hoogspanningslijnen op te blazen en ook om exploderende treinen op te zetten met mankracht, munitie en militair materieel. Bovendien was het verplichte deel van het programma boortraining, topografie, engineering, parachutespringen, studie van de structuur en organisatie van de strijdkrachten van de USSR.

Na het verlaten van de school werden sabotagegroepen gevormd en toen ontmoetten hun deelnemers de hoogste rangen van de Duitse inlichtingendienst: Duitse officieren controleerden de betrouwbaarheid en paraatheid van agenten voor de aanstaande operatie.

Hoe jagers werden gerekruteerd voor de "Greyhead Special Force" (RNNA)

De Duitsers hadden krijgsgevangenen niet alleen nodig voor verkenning en sabotage, maar ook voor de organisatie van het zogenaamde Russische Nationale Volksleger (RNNA). De rekrutering van soldaten voor het RNNA-vrijwilligersbataljon werd eerst afgehandeld door Russische emigranten uit Berlijn en later door de RNNA-officieren, die het vertrouwen in hun daden en toewijding verdienden.

Er waren verschillende kampen om krijgsgevangenen te selecteren voor het nieuw opgerichte leger. Volgens de beschrijving van een van de organisatoren en leiders van het Russische leger, Konstantin Kromiadi, werd de selectie altijd uitgevoerd volgens hetzelfde vastgestelde schema. Namelijk: de ontvanger toonde na aankomst het door veldmaarschalk von Kluge ondertekende certificaat. Daarna werden de gevangenen opgesteld, de rekruteerder hield een agitatietoespraak voor hen, en als er vrijwilligers onder de gevangenen waren, werden ze op een speciale lijst gezet en uit het kamp gehaald.

Met een tekort aan vrijwilligers werden krijgsgevangenen geïntimideerd en beloofden ze de dood door honger en slopend werk in de kampen. Soms werd ideologische propaganda gebruikt, gekruid met provocerende vragen met een anti-Sovjet-vooroordeel. Bijvoorbeeld: “Wat levert de strijd voor collectieve boerderijen jou op? Wil je vechten voor de Sovjet-concentratiekampen? Een of andere methode werkte meestal en de recruiter ontving het vereiste aantal toekomstige RNNA-soldaten.

Waarom Sonderverband Graukopf (RNNA) geen piloten en tankers heeft gerekruteerd

Als eerst degenen die zich bij de RNNA wilden aansluiten, werden gerekruteerd, zonder aandacht te schenken aan het soort troepen waarin de krijgsgevangenen waren, weigerden even later de vertegenwoordigers van de blanke emigratie tankers en piloten te accepteren. Dit werd verklaard door de ideologische onzekerheid van Sovjet-officieren en -jagers die eerder in de luchtmacht en tankeenheden hadden gediend. Volgens historicus S. G. Chuev: “Als er na de selectie van geschikte kandidaten tankers en loodsen op de lijst stonden, werden ze gescreend. De blanke emigranten vertrouwden hen niet, in de overtuiging dat dit soort troepen uitsluitend bestond uit communisten en Komsomol-leden die loyaal waren aan het Sovjetsysteem”.

De leiding van de RNNA had reden om aan te nemen dat de voormalige piloten en tankers na aankomst in Osintorf, de plaats waar het nieuwe leger werd gevormd, in het geheim anti-nazi-propaganda zouden gaan voeren. Om het contingent te beschermen tegen de vernietigende invloed van deze categorie krijgsgevangenen, besloot het hoofdkwartier van het Russische leger de regels voor het rekruteren van vrijwilligers in de kampen aan te scherpen. In de loop van de oorlog werden deze beperkingen echter niet zo stipt opgevolgd als aanvankelijk - er werden uitzonderingen gemaakt voor sommige gevangengenomen piloten en tankers.

En ook de fascisten veranderde Sovjetkinderen in Ariërs, en wat kwam er uit.